kn-Jobbörse: Frisches Design und mehr Features für Ihre Stelleninserate

Unter dem Motto „Regional leben, regional arbeiten“ bekommt die bisherige kn-Jobbörse ab sofort einen neuen Namen, ein neues Design und eine neue reichweitenstarke Ausrichtung. So können Gemeinden noch effizienter passende Bewerber für Ihre offenen Arbeitsstellen finden. Mit gemeindejobs.info steht Ihnen ab sofort eine eine öffentliche Plattform zur Verfügung, die kommunale Jobangebote für alle sichtbar macht. Die Website richtet sich einerseits an die Gemeinde als Arbeitgeber, aber auch gezielt an Arbeitssuchende in Ihrer Region. Die neue Plattform wurde mit den Jobportalexperten von Frischluftjobs realisiert. Der Zugang erfolgt unkompliziert über Ihren Kommunalnet-Zugang.

Die neue Jobbörse gemeindejobs.info im Überblick

• Kostenlose Veröffentlichung Ihrer Stelleninserate
• Schnellere Rekrutierung durch Expressbewerbungen
• Weniger Aufwand durch professionelle Unterstützung
• Mehr Besetzungserfolg dank gezielter, reichweitenstarker Social Media Veröffentlichung
• Mehr qualifizierte Bewerber durch moderne Kanäle
• Starke Positionierung Ihre Gemeinde als attraktiver Arbeitsgeber

Wir bieten Ihnen kostengünstige und wirkungsvolle Zusatzpakete an, mit denen Sie Ihre Gemeinde als attraktiven Arbeitgeber positionieren und Ihre Ausschreibungen aktiv bewerben können:

• Mindestens 1.000 garantierte Impressions für Ihre Stellenausschreibung
• Zielgerichtete Kampagne auf Facebook, ausgespielt im Umkreis von 50 km
• Integration Ihres Gemeindelogos bzw. Wappens
• Solide Grundreichweite für regionale Aufmerksamkeit

• Mindestens 2.000 garantierte Impressions für Ihre Stellenausschreibung
• Inkludierte Kampagne auf Facebook und Instagram
• Erweitertes Geo-Targeting mit höherer Sichtbarkeit
• Ideal für schwer zu besetzende Positionen oder überregionale Zielgruppen

• Sie übermitteln uns den Anzeigentext (PDF oder Word) sowie Ihr Gemeindelogo
• Wir übernehmen die Formatierung und Veröffentlichung auf gemeindejobs.info
• Besonders hilfreich bei Zeitmangel oder eingeschränkten Ressourcen

• Bewerber können sich unkompliziert via WhatsApp melden
• Kein technischer Aufwand für Ihre Gemeinde
• Eingehende Bewerbungen werden von uns gesammelt, geprüft und an Sie weitergeleitet

• Schnellbewerbung ohne Registrierung
• Bewerbungen werden direkt an Ihre Gemeinde weitergeleitet
• Niedrigschwellige, effektive Kontaktmöglichkeit für Interessierte

• Ihr Inserat – 60 Tage – 20 zusätzliche Online-Jobbörsen: willhaben.at, linkedin.at, www.stepsonte.at, xing.com uvm.
• Automatische Weiterleitung der Bewerbungen in Ihr Postfach
• Automatische Antworten, Geduld- oder Absagescheiben an die Bewerber

*Alle kostenpflichtigen Zusatzleistungen werden von Kommunalnet abgerechnet. Alle Preise exkl. Mwst. Für nähere Informationen zum ISG-Jobbörsenpaket wenden Sie sich bitte direkt an die ISG: Für alle weiteren Zusatzpakete steht Ihnen unser Ansprechpartner von gemeindejobs.info zur Verfügung:

Der Weg in die neue kn-Jobbörse

Der Zugang zur neuen kn-Jobbörse erfolgt wie bisher über unseren Marktplatz. Um ein neues Inserat zu schalten, müssen Sie auf kommunalnet.at eingeloggt sein. So einfach war Recruiting noch nie!

– N.CSURA / Kommunalnet